现在与其担心什么时候考试，不如巩固学习知识，乐考网为大家整理发布“2021年中级人力资源知识点：组织文化与组织设计”，希望对各位考生有用。
知识点：组织文化与组织设计
1.组织的制度化
制度化程度越高，组织文化越趋于严谨。
2.组织的规范化
高度规范化可以带来行为的可预测性、次序性和行为的一致性，促进组织文化建设。
3.组织的管理层次
管理层次多、结构复杂的组织，不利于培养员工自主性和参与决策的主动性。
4.集权程度
集权程度越高，越不利于形成民主、参与的组织文化。
5.招聘制度
6.绩效评估体系
7.薪酬制度
不同级别薪酬差距过大，适用于强调等级的组织文化，不适合崇尚平等的文化。
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